시대예보 1편을 멀리서지만 현장강의 들었습니다. 그동안 2,3편이 나왔네요. 3편은 정말 충격입니다만 제목이 진짜 와닿습니다. '경량문화', 저는 50이 넘었습니다. 현재 하는 일이 있긴 하지만, 그만 두려고 해도 나이에서 걸려요. 작년부터 유료로 제미나이를 사용하니 확실히 프롬프트가 늘어요. 밤새도록 물어보고 검색해도 싫다는 소리를 하지 않습니다. 다만 결과값이 달라져서 당황스럽긴 하지만 확실히 익숙해졌어요. 정말 다양한 일들을 대신 해주더라구요. 그런데 제가 하는 일을 무엇이라고 정의 내릴 수 있을지 고민이 됩니다. 수명은 길어진다는데 몸 쓰는 일로 가는 것이 맞는가 그런데 체력은 또 어디서 나오는가...글쎄요. 정말 많이 고민되고 있습니다. 정말 무한경쟁이지만 무한개성의 사회가 되는 것 같습니다. 진짜 미래예측을 잘하시는 것 같아요~
Ai로 직업이 없어지면 다른 일 하면 된다는 말도 너무나 유토피아적임. 보통 그렇게 잘리는건 이직이나 전직이 어려운 나이의 사람들이고... ai로 취직시장 얼어붙으면 사회경험 없는 20대들 첫 직장부터 갖기가 어려워지는데 당장의 먹고사는 문제는 어떻게 해야할까요. 그 전환기동안 사회 경제 정치 모두 많이 어려워질거 같네요.
쳐내려는 사람이 빌런인지 오더를 내리는 사람이 빌런인지 잘 판단해야지. 현실적으론 대부분 열심히 일함. 그런 가정에서 밑의 직원 입에서 못하겠단 소리가 나오는 건 흘려들을 문제가 아님. 예를 들어, 누군가 OT도 못올리고 법정한도를 초과해 근로하며 겨우 땜빵치고 있는데 거기다 다른 일을 추가로 주고 "못한다고? 그럼 나가." 이러면 집에 가라고 말한 사람부터 내보내야 됨. 객관적으로 누가 봐도 역량이 부족한 사람이 아닌 이상 누군가 그렇게 쥐어짜면서 땜빵치는 건 뭔가 그쪽 업무에 이슈가 있단 뜻인데 다른 일 추가로 안 한다고 그 사람 치우면 막고 있던 것들이 한 번에 쏟아지면서 사고 펑펑 터짐. 직원 스스로 업무영역을 제한하는 것이 아니라 물리적으로 되는 걸 주문하고 있는지부터 돌아봐야지. 그럴 땐 그냥 터치하지 말고, 말 얹는 것도 자제하고, 걍 수고한다고 법카나 주면서 격려하는 거임. 그리고 대기업 기준으로 AI를 통한 자동화는 어려운 주제임. 회사에서 보안 이슈로 다 막아놔서 개인적인 차원에선 하고 싶어도 못함. 회사도 어쩔 수가 없지. 영업비밀이 새어나갈 수 있고, 또 개인정보를 다루는 부서들에서 유출은 곧 법적 문제가 터지는 것을 의미하니까. 그래서 유관부서를 따로 거쳐서 제한된 범위 내에서 활용되는 실정인데. 보안상 이유든 아니면 일정 조율 및 요청 제안 같은 프로세스적인 이유든 결과적으로 자유도가 낮음. 그리고 사람을 줄이는 건 일단 사람을 지금보다 늘려서 시스템이나 툴을 개발하고 자동화를 마친 다음 스텝이어야 하는데, 기업들은 이미 경영 상황 때문에 사람을 먼저 줄인 상황이 되어버림. Ai든 뭐든 그런 걸 적용할 시스템을 개발하려면 it전문가뿐만 아니라 현업전문가도 필요한데, 사람을 줄여놨으니 실무자들이 업무 쳐내느라 고도화니 뭐니 그런 거 생각할 겨를이 없지. 진짜 한 손에 꼽는 대기업 아니고서야 대부분 체계없이 돌아가는 건 어느 회사나 비슷함. 혁신이고 나발이고 그런 실정들을 고려해서 이해하고 적용해야지, 현실과 동떨어진 망상을 하면 지금 줄폐업하는 전동킥보드 회사들처럼 되는 거임.
이제는 대량해고 + 취업안됨 으로 미취업자가 넘쳐나갈것이고, 1인 창업을 쉽게 말하지만 성공은 아무도 보장할 수 없음. 가뜩이나 자영업자의 90%가 문을 닫는 시대인데. 결국 이 전환기 동안 엄청난 암흑의 시대를 겪을 수 밖에 없음. 이건 개인만 준비해야 하는게 아니라 사회 정부 모두 준비해야 하는데.. 지금 회사 다니시는 분들은 아무리 더러워도 어떻게든 버티고 버티세요.... 요즘 진짜 취업 안됩니다. 더더욱 안될거구요
아침 출근과 동시에 팀장님에게 전화가 왔습니다.. 올해 회사의 목적이 10%감축인 거 같다.. 승진을 하고 싶으면 부서이동도 가능하냐?? 지방도 갈 수 있냐?? 음…. 선뜻 예스라고 말 못했습니다! 이 영상을 봤음에도 불구하고 나의 개인적인 상황 때문에 “얼마든지 갈 수 있습니다.” 라는 초긍정적인 대답을 못했습니다.. 전화를 끊고 너무나도 혼란스럽고 고민스럽습니다.. 긍정적인 대답을 못해서 그냥 이대로 머물르는 건 감당할 수 있겠는데, 그 반대로 지방을 가라~ 라고 하고 못간다하면 퇴사를 권유하는 건 아닌지.. 15년차이므로 더욱 고민되는 시점이네요.. 아… 영상보면서도 느꼈지만 직접 이런 전화를 바로 받으니.. 제 현실이네요 ㅠ 아.. AI 시대가 이제 겁나고 싫다…
저게 말이 안되는게 자기 전공이 있는데 다른 전공 업무를 한다? 아오 실제로 해봐라 ㅎㅎㅎ 그게 얼마나 말도 안되는건지. 괜히 4년동안 대학 다니는거 아니고 요즘 뭐 gpt 한테 물어보면 다된다 어쩐다 하는데 원리를 알고 개념을 알고서 ai를 대하는거랑 모르고 대하는거랑은 천지 차이다. 제일 위험한 사람 : gpt 한테 물어보면 다돼 하는 사람!!!!!!!!!!!!!!!!! 정말 현장, 실제 시스템 모르는 거고 진짜 그런 사람들이 대박 사고 낸다 ㅎㅎ
(9:50)위치의 비즈니스 프로세스를 정리하고 AI를 넣어야 한다는 말씀에 매우 공감합니다. 대부분 현업에서는 프로세스 정리를 정리를 안하고 AI를 접목하려 하거나 정리를 AI 에게 맡길 생각을 해서 망하게 되는것 같아요. 윗분들 설들할 때 이 영상을 이용해야 겠습니다. 감사합니다.
김미경 | 유튜브 
@only-b2b 175
2026년 1월 9일 12:29 오전그런 상황인거는 알고 있죠.... 그래서 뭘 공부하고 어떤 새로운 직업이 생길지를 모르니까 문제죠 ㅡㅡ;; 그걸 모르는데 그냥 준비하셔야 합니다. 인지 하셔야 합니다. 그러니까 뭘 준비하냐구요 😅
@min-w6se 117
2026년 1월 12일 8:54 오전고객센터들이 AI로 바뀐게 제일 짜증나네요~! 고객들의 질문이 다 다를건데,, 형식적인 말만하고 있으니..ㅠ 처음부터 사람이랑 통화했으면 바로 해결될일을 몇번씩 전화해서는,, 도대체 사람이랑 통화할수있는건지..?ㅠ
@Builder_you 56
2026년 1월 12일 12:33 오후이어령 선생님이 한 평생 이야기한 이론.
각자가 원하는 방향으로 뛰어라!
@된다e 45
2026년 1월 7일 9:41 오후시대예보 1편을 멀리서지만 현장강의 들었습니다. 그동안 2,3편이 나왔네요. 3편은 정말 충격입니다만 제목이 진짜 와닿습니다. '경량문화', 저는 50이 넘었습니다. 현재 하는 일이 있긴 하지만, 그만 두려고 해도 나이에서 걸려요. 작년부터 유료로 제미나이를 사용하니 확실히 프롬프트가 늘어요. 밤새도록 물어보고 검색해도 싫다는 소리를 하지 않습니다. 다만 결과값이 달라져서 당황스럽긴 하지만 확실히 익숙해졌어요. 정말 다양한 일들을 대신 해주더라구요. 그런데 제가 하는 일을 무엇이라고 정의 내릴 수 있을지 고민이 됩니다. 수명은 길어진다는데 몸 쓰는 일로 가는 것이 맞는가 그런데 체력은 또 어디서 나오는가...글쎄요. 정말 많이 고민되고 있습니다. 정말 무한경쟁이지만 무한개성의 사회가 되는 것 같습니다. 진짜 미래예측을 잘하시는 것 같아요~
@ksunny1101 44
2026년 1월 10일 1:44 오후무조건... 모두 .. 이런 단어 쓰는 사람 말은 안 듣는게 좋음
@MKTV 37
2026년 1월 7일 2:33 오후👩🏻🦱 오늘 '미경쌤과 송길영 박사님의 영상 어떠셨나요?'
영상을 보신 소감을 댓글로 남겨주세요
송길영 박사님의 신간, 시대예보3-경량문명에 대해 궁금하다면?
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0:00 대표들이 똑같이 하는 말
2:21 AI로 대체된 직업, 어떻게 해야 할까?
8:07 요즘 기업들 분위기는?
13:11 이런 사람 해고 1순위입니다
16:21 창업할 때 꼭 주의할 점
⛔＜김미경 강사님 사칭＞ 주식투자 피싱사기에 주의하세요⛔
김미경TV MKTV의 출연자는 카톡/텔레그램/밴드/주식방 등을 통한 투자 권유를 하지 않습니다.
만일 이러한 시도를 경험하셨다면, 모두 사칭이니 피해 입지 않도록 각별히 주의해주시기 바랍니다.
🔶 미경쌤의 진짜 일상은? 【김미경의 인스타그램】
👉🏻 https://bit.ly/2KhMghw
@김인곤-t4j 28
2026년 1월 8일 11:23 오전배움을 파는시대네요...
@애옹애옹D 26
2026년 1월 12일 12:17 오후Ai로 직업이 없어지면 다른 일 하면 된다는 말도 너무나 유토피아적임. 보통 그렇게 잘리는건 이직이나 전직이 어려운 나이의 사람들이고... ai로 취직시장 얼어붙으면 사회경험 없는 20대들 첫 직장부터 갖기가 어려워지는데 당장의 먹고사는 문제는 어떻게 해야할까요. 그 전환기동안 사회 경제 정치 모두 많이 어려워질거 같네요.
@성이름-z8l3v 19
2026년 1월 25일 7:35 오전쳐내려는 사람이 빌런인지 오더를 내리는 사람이 빌런인지 잘 판단해야지. 현실적으론 대부분 열심히 일함. 그런 가정에서 밑의 직원 입에서 못하겠단 소리가 나오는 건 흘려들을 문제가 아님. 예를 들어, 누군가 OT도 못올리고 법정한도를 초과해 근로하며 겨우 땜빵치고 있는데 거기다 다른 일을 추가로 주고 "못한다고? 그럼 나가." 이러면 집에 가라고 말한 사람부터 내보내야 됨. 객관적으로 누가 봐도 역량이 부족한 사람이 아닌 이상 누군가 그렇게 쥐어짜면서 땜빵치는 건 뭔가 그쪽 업무에 이슈가 있단 뜻인데 다른 일 추가로 안 한다고 그 사람 치우면 막고 있던 것들이 한 번에 쏟아지면서 사고 펑펑 터짐. 직원 스스로 업무영역을 제한하는 것이 아니라 물리적으로 되는 걸 주문하고 있는지부터 돌아봐야지. 그럴 땐 그냥 터치하지 말고, 말 얹는 것도 자제하고, 걍 수고한다고 법카나 주면서 격려하는 거임.
그리고 대기업 기준으로 AI를 통한 자동화는 어려운 주제임.
회사에서 보안 이슈로 다 막아놔서 개인적인 차원에선 하고 싶어도 못함. 회사도 어쩔 수가 없지. 영업비밀이 새어나갈 수 있고, 또 개인정보를 다루는 부서들에서 유출은 곧 법적 문제가 터지는 것을 의미하니까. 그래서 유관부서를 따로 거쳐서 제한된 범위 내에서 활용되는 실정인데. 보안상 이유든 아니면 일정 조율 및 요청 제안 같은 프로세스적인 이유든 결과적으로 자유도가 낮음.
그리고 사람을 줄이는 건 일단 사람을 지금보다 늘려서 시스템이나 툴을 개발하고 자동화를 마친 다음 스텝이어야 하는데, 기업들은 이미 경영 상황 때문에 사람을 먼저 줄인 상황이 되어버림. Ai든 뭐든 그런 걸 적용할 시스템을 개발하려면 it전문가뿐만 아니라 현업전문가도 필요한데, 사람을 줄여놨으니 실무자들이 업무 쳐내느라 고도화니 뭐니 그런 거 생각할 겨를이 없지. 진짜 한 손에 꼽는 대기업 아니고서야 대부분 체계없이 돌아가는 건 어느 회사나 비슷함. 혁신이고 나발이고 그런 실정들을 고려해서 이해하고 적용해야지, 현실과 동떨어진 망상을 하면 지금 줄폐업하는 전동킥보드 회사들처럼 되는 거임.
@breakannoyingthings 16
2026년 1월 9일 7:57 오후매일 배워야 살아남는다!
@jgpark6000 16
2026년 1월 16일 9:32 오후이제는 대량해고 + 취업안됨 으로 미취업자가 넘쳐나갈것이고, 1인 창업을 쉽게 말하지만 성공은 아무도 보장할 수 없음. 가뜩이나 자영업자의 90%가 문을 닫는 시대인데. 결국 이 전환기 동안 엄청난 암흑의 시대를 겪을 수 밖에 없음. 이건 개인만 준비해야 하는게 아니라 사회 정부 모두 준비해야 하는데..
지금 회사 다니시는 분들은 아무리 더러워도 어떻게든 버티고 버티세요.... 요즘 진짜 취업 안됩니다. 더더욱 안될거구요
@Qstool27 16
2026년 1월 9일 9:45 오전아침 출근과 동시에 팀장님에게 전화가 왔습니다.. 올해 회사의 목적이 10%감축인 거 같다.. 승진을 하고 싶으면 부서이동도 가능하냐?? 지방도 갈 수 있냐??
음…. 선뜻 예스라고 말 못했습니다!
이 영상을 봤음에도 불구하고 나의 개인적인 상황 때문에 “얼마든지 갈 수 있습니다.” 라는 초긍정적인 대답을 못했습니다..
전화를 끊고 너무나도 혼란스럽고 고민스럽습니다..
긍정적인 대답을 못해서 그냥 이대로 머물르는 건 감당할 수 있겠는데, 그 반대로 지방을 가라~ 라고 하고 못간다하면 퇴사를 권유하는 건 아닌지.. 15년차이므로 더욱 고민되는 시점이네요..
아… 영상보면서도 느꼈지만 직접 이런 전화를 바로 받으니.. 제 현실이네요 ㅠ
아.. AI 시대가 이제 겁나고 싫다…
@진주댁-n3j 15
2026년 1월 7일 7:41 오후진짜 중요한 강의네요
아주 소중한 정보 감사합니다
김미경 찐팬이랍니다
@Wing0cus 15
2026년 1월 10일 7:48 오후AI 콜센터는 몇번 통화해보니 너무 멍청해서 못써먹겠던데....
AS 생각을 해야하는 제품인데 콜센터가 AI면 안사게 됨
@borntobevloger 14
2026년 1월 8일 1:24 오후mz마냥 제가왜요? 이러면 짤려야지 ㅋㅋㅋ
@김인곤-t4j 12
2026년 1월 8일 11:08 오전대기업이 아니라 이제 소상공인 중소기업 살리기죠 ㅋㅋㅋ
@뽀삐뽀삐-y3y 12
2026년 1월 9일 9:16 오후저게 말이 안되는게 자기 전공이 있는데 다른 전공 업무를 한다? 아오 실제로 해봐라 ㅎㅎㅎ 그게 얼마나 말도 안되는건지. 괜히 4년동안 대학 다니는거 아니고 요즘 뭐 gpt 한테 물어보면 다된다 어쩐다 하는데 원리를 알고 개념을 알고서 ai를 대하는거랑 모르고 대하는거랑은 천지 차이다. 제일 위험한 사람 : gpt 한테 물어보면 다돼 하는 사람!!!!!!!!!!!!!!!!! 정말 현장, 실제 시스템 모르는 거고 진짜 그런 사람들이 대박 사고 낸다 ㅎㅎ
@그리윤0 11
2026년 1월 8일 8:07 오전전환기에 인내와 꾸준함이 이 강의로 시작해봅니다.
@IllyiaEvgeny 8
2026년 1월 8일 10:41 오전젊은 친구들
나이드신 시니어분들
누구든 관심을 두고 살아야할 시대입니다.
수능잘 보려 공부에 시간을 쏟아야되는
젊은 친구들 보다는
열정 있는 시니어가
더 나은 조건입니다.
소일꺼리 찾아 다니더라도
시대변화에 늘 관심은
두고 살아야 하겄습니다요.
@JinjuHan-k8s 8
2026년 1월 8일 3:14 오전인사이트 귀한강의❤
@옥수수걸 7
2026년 1월 12일 4:53 오전4:48
@차차-e2t 7
2026년 1월 7일 8:29 오후이영상보고 바로 낮선단어 시대예보 경량문명에 호기심이생겨서
서적을찾아보게됬내요. 조용이일어나는
수많은일들에관해 생각해보고 읽으면서 좋은정보알아게되서감사합니다ㅎ
@윤쓰케어 7
2026년 1월 8일 5:38 오전두 분을 좋아합니다.❤
@johnysuh 7
2026년 1월 31일 12:08 오전" 내 일을 조직 안에서 한정 시키는사람" 확 와닿네요.
@한지민-m6h 6
2026년 1월 8일 11:59 오전공기관에 다니는 사람은 어떻게 될까요...? 12:57
@neneb_net 6
2026년 1월 8일 2:11 오후(9:50)위치의 비즈니스 프로세스를 정리하고 AI를 넣어야 한다는 말씀에 매우 공감합니다.
대부분 현업에서는 프로세스 정리를 정리를 안하고 AI를 접목하려 하거나 정리를 AI 에게 맡길 생각을 해서 망하게 되는것 같아요.
윗분들 설들할 때 이 영상을 이용해야 겠습니다.
감사합니다.
@김혜지H 4
2026년 1월 7일 7:31 오후감사해요💕💕
@dongleD2022 4
2026년 1월 7일 9:32 오후AI시대, 나의 일에 대한 경각심을 갖게 되었습니다.
어떤 방향으로 나아가야 할지 알려주셔서 감사합니다!
@샌드라71 3
2026년 1월 7일 9:52 오후노인분이 앱으로 택시잡는거 어려워요😅
@jungin.y 3
2026년 1월 8일 8:57 오전송영길 박사님 정말 대단하세요
@owlyogi0720 3
2026년 1월 7일 9:03 오후강의 잘들었습니다! 2부도 좋네요!!!
@khl9394 3
2026년 1월 7일 9:51 오후역시 최고의 시대예보관이십니다
약간의 두려움이있었는데 경량문명, 변화를 받아들이고 적용해야겠습니다
배움은 늘 꿈꾸게하네요 귀한 대화 영상 감사합니다😊
@부산용이 3
2026년 1월 8일 10:23 오후인턴 기간 동안 맨토말 안 듣고
딴짓 하다가 3개월지나고 인턴 기간 지났다고 월급 안 올려 주냐고 하는 친구가 지금 그렇게 하고 있습니다. 짜를려구요.
예. 아니요만 물었는데 30분을 얘기 하더군요.
@white_snow99 2
2026년 1월 11일 8:36 오후택시가 싸지면 운전이라는 행위도 이제 안하게 되겟네요 포장이 줄어드는것처럼
@휘원-q8x 2
2026년 1월 22일 8:56 오후망치로 머리 한대 맞은 듯한 깨닳음을 얻어갑니다. 감사합니다
@숲-t7q 2
2026년 1월 8일 7:39 오전단발머리가 더 예뻐요
@smc3567 2
2026년 1월 10일 7:21 오후말로는 쉽지
@bipaslee6162 2
2026년 1월 17일 6:24 오후근데 우리 대표님 시키는 건 완전히 회사를 망치는 거라, 지금 어떻게 난관을 타개할까 고민중. 필요할 때는 AI써서 이렇게 하라고 하고, 필요없는 데서는 AI에 너무 의존하면 안된다 하시고, 아주 미치고 환장하겠습니다. ㅠㅠ
@muvw8342 2
2026년 1월 16일 2:02 오후수고로움이 당연하지 않은 시대
들으면서 든 생각은
"로봇 에너지원만 제공하면 된다"
여기에서 영화 매트리스가 떠올랐어요.
20년도 더 전에 상상으로 만들어졌던 그 세계관이 실제로도 가능할 수 있겠다는 오싹함이요.
역사를 통해 위험요소에 대해 미리 대비할 수 있다지만, 하루하루 격변하고 믿음이 얇아지는 현실에서 막막하네요.
작가님의 시대에 대한 예보는 미래에 대한 불안함 마음과 내일을 준비함에 있어 도움이 될 책이 될 듯 합니다.
@real3443 2
2026년 1월 22일 10:56 오후제일 전문성 없는 영업이 제일 오래 살아남을 껄??
@fkin3343 2
2026년 1월 12일 10:16 오후13:12 썸네일
@msfrench34 1
2026년 1월 8일 9:36 오전진짜 정말 좋습니다 ❤
@user-vr4wv8wv3h 1
2026년 1월 8일 8:49 오후저도 Ai와 일하는 1인입니다~
@star-the-star 1
2026년 1월 11일 11:42 오전15:27 우리회사 얘긴줄. 깜놀😅 좋은 의미로 조심해서 해보자는건데 바로 나락감;;
@로얄-q5y 1
2026년 1월 12일 11:01 오후하라는 것만 하고 시키는 것만한 애들 싹다 청산이지
@이해승-h3r 1
2026년 1월 26일 2:59 오후Ai 땜시
아나로그가 떡상 할듯
@user-a3n6g7el 1
2026년 4월 7일 5:11 오전맞아요 제가 지금 캐나다 한인 회계사때문에 홧병 걸릴것 같은데 그 이유가 쳇지피티를 시간 상관없이 이용하고 퀄리티높은 답변을 받다가 그지같은 답변시간과 업무처리 능력에 너무 스트레스를 받는.중
@gris-et
2026년 1월 8일 12:42 오후좋아하는 두분
@CKKim-zv1bn
2026년 2월 4일 12:48 오후AI는 개인이 가난해져도 기업과 국가는 부유해지니 - 현재와 다른 형태의 직업으로 가게 될 것.
@kyungsunpark8070
2026년 1월 8일 9:09 오전작가님께서는 빨리 국가교육위원회 자문, 고문, 수석으로 가셔야 할 것 같습니다!!
@남이민우-r1d
2026년 1월 11일 1:25 오전🎉🎉진심 적입ㄴㄱ다
@블랙커피-s4x
2026년 2월 13일 6:41 오후13:11 해고 1순위라고요?
실업급여나 받으면 되겠네요
@나못참아0228
2026년 1월 28일 10:35 오전알아서 하믄되지 저사람도 돌고돌아 여기서 떠드는거아니냐 우리도 그러면돼
@Adela-x9r
2026년 1월 18일 12:17 오후이 채널은 과거보다 미래로
나가는 채널이라는 게
엄청 마음에 듭니다.
아, 다들 AI 쓴다고 하는데,
어떤 프로그램으로 쓰는지
구체적인 건 개인이 찾아야 하는 거 겠죠?
@ko9ma
2026년 1월 14일 11:39 오전흐음... 자주 영상속에서 뵙는분인데...
관심 분야이기에...
그래서 어떻게 해야하나요?
결론은 빠진 위기감만...
공부론 ai를 따라갈수 없다 했는데
계속 배우라면........
다 할수있다 해야하고
계속 배워야하고 ..
@everyplan123
2026년 1월 8일 7:03 오전의사들처럼 택시기사들 무인택시 도입 반대하고 파업할거 같아서 벌써 앞서달리는 중국보다 우리나라에서 기술도입과 발전은 쉽지 않을듯
@동글귀염이
2026년 1월 13일 10:33 오후너무 감사합니다 며칠동안 계속 송길영 작가님 말씀을 듣고 있는데 처음들을때는 두려움과 불안이었지만 어떤형태로 가야할지는 방향이 어느정도 잡히는것 같습니다😊
@EsperanzaTucker-k6w
2026년 1월 8일 2:39 오후무한한 가능성의 패션
@tarchulgi
2026년 1월 29일 6:27 오후13:10
@煌龍-v9x
2026년 1월 14일 9:10 오후퇴근길 정신 교육 감사합니다